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Asociado en Finanzas y Gestión Empresarial

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Pje. Centenario 130, C1405 Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina
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Descripción

Resumen: Este puesto en control de productos apoya a los controladores financieros y a las salas de negociación, centrándose en la precisión de los estados de resultados (P&L), del balance general y de los procedimientos de cierre mensual. Aspectos destacados: 1. Apoyar a los controladores financieros y a las salas de negociación 2. Colaborar con el negocio para implementar controles robustos 3. Actuar como recurso de apoyo analítico y de proyectos **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** La función de control de productos brinda apoyo a los controladores financieros y a las salas de negociación para garantizar que los estados de resultados (P\&L), el balance general y los procedimientos de cierre mensual se realicen correctamente y con precisión. **Funciones y responsabilidades:** * Asistir en los informes diarios de resultados (P\&L) y en los procesos de cierre mensual * Proporcionar análisis y reportes detallados sobre los aspectos financieros a los jefes de sala, a los gerentes comerciales y a la alta dirección financiera * Colaborar con el negocio para impulsar e implementar controles robustos y nuevas iniciativas comerciales * Coordinar activamente entre diversas funciones de apoyo de oficina frontal y trasera para garantizar la resolución oportuna y precisa de los problemas relacionados con el control y los reportes * Actuar como recurso de apoyo analítico y de proyectos para el control de productos * Atender diversas solicitudes ad\-hoc de forma diaria **Requisitos** * 3\+ años de experiencia en control de productos, control financiero, contabilidad o área relacionada * Experiencia en la elaboración de estados de resultados (P\&L) y en los procesos de cierre mensual * Título universitario en contabilidad, finanzas, administración de empresas o área afín * Un conocimiento sólido de productos financieros sería una ventaja * Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle, incluyendo un fuerte enfoque en el control * Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para desarrollar sólidas relaciones de trabajo. **ACERCA DE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos acaudalados e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «negocio de primera clase, de manera de primera clase» para atender a nuestros clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y de largo plazo que ayuden a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos empresariales. Reconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni por ningún otro motivo protegido por la ley aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades derivadas de trastornos de salud mental o discapacidades físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación. **ACERCA DEL EQUIPO** El Banco Comercial e de Inversión de J.P. Morgan es un líder mundial en banca, mercados, servicios de valores y pagos. Corporaciones, gobiernos e instituciones de todo el mundo confían en nosotros con sus operaciones comerciales en más de 100 países. El Banco Comercial e de Inversión ofrece asesoramiento estratégico, levanta capital, gestiona riesgos y proporciona liquidez en mercados de todo el mundo.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Sofía González
Indeed · HR

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