Resumen: Este puesto implica diseñar y entregar productos tecnológicos de vanguardia en el mercado y de confianza de forma segura, estable y escalable dentro de un equipo ágil, contribuyendo así a soluciones tecnológicas críticas. Aspectos destacados: 1. Diseñar y entregar productos tecnológicos de vanguardia en el mercado y de confianza 2. Contribuir a una cultura de equipo basada en la diversidad, las oportunidades, la inclusión y el respeto 3. Ejecutar soluciones de software y brindar soporte técnico para la resolución de problemas **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** Tenemos una oportunidad emocionante y gratificante para que lleves tu carrera como ingeniero de software al siguiente nivel. Como Ingeniero de Software III en JPMorganChase, dentro del Equipo de Tecnología, actúas como miembro experimentado de un equipo ágil para diseñar y entregar productos tecnológicos de vanguardia en el mercado y de confianza de forma segura, estable y escalable. Eres responsable de implementar soluciones tecnológicas críticas en múltiples áreas técnicas dentro de diversas funciones comerciales, en apoyo a los objetivos empresariales de la firma. **Responsabilidades del puesto** * Ejecuta soluciones de software, diseño, desarrollo y resolución técnica de problemas, con capacidad para pensar más allá de los enfoques rutinarios o convencionales para construir soluciones o descomponer problemas técnicos * Crea código de producción seguro y de alta calidad y mantiene algoritmos que se ejecutan de forma sincrónica con los sistemas adecuados * Elabora artefactos de arquitectura y diseño para aplicaciones complejas, siendo responsable de garantizar que las restricciones de diseño se cumplan mediante el desarrollo del código de software * Recopila, analiza, sintetiza y desarrolla visualizaciones e informes a partir de grandes conjuntos de datos diversos, en aras de la mejora continua de las aplicaciones y sistemas de software * Identifica proactivamente problemas y patrones ocultos en los datos y utiliza estas observaciones para impulsar mejoras en la higiene del código y en la arquitectura del sistema * Contribuye a comunidades de práctica y eventos de ingeniería de software que exploran tecnologías nuevas y emergentes * Enriquece la cultura del equipo basada en la diversidad, las oportunidades, la inclusión y el respeto **Cualificaciones, capacidades y habilidades requeridas** * Formación formal o certificación en conceptos de ingeniería de software y 5\+ años de experiencia aplicada * Experiencia práctica con Java, Spring Boot, microservicios, Docker, Kafka y servicios de AWS, incluidos ECS, Aurora PostgreSQL, DynamoDB, S3, SQS, Lambda, EventBridge y SNS * Conocimientos técnicos profundos sobre el uso de frameworks para entregar aplicaciones, y capacidad para profundizar en las implementaciones de código * Experiencia práctica directa en el diseño de sistemas, desarrollo de aplicaciones, pruebas y estabilidad operacional * Competencia en la implementación de prácticas de Integración Continua y Entrega Continua para optimizar los procesos de desarrollo de software, mejorar la colaboración y garantizar la entrega rápida de productos de software de alta calidad * Competencia en la creación y construcción de aplicaciones escalables con sólidas capacidades de resiliencia, asegurando que puedan resistir y recuperarse de interrupciones, mantener su disponibilidad y ofrecer un rendimiento constante bajo diversas condiciones. Asimismo, debe destacar en arquitecturas orientadas a eventos * Experticia en el uso de herramientas de monitoreo y registro como Datadog, Grafana y Splunk, y en la creación de paneles de control y alertas mediante estas herramientas * Dominio fluido del inglés **Cualificaciones, capacidades y habilidades preferidas** * Familiaridad con tecnologías modernas de front-end **ACERCA DE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, que ofrece asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos acaudalados e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «negocio de primera clase, de primera clase» para atender a nuestros clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza a largo plazo que ayuden a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos empresariales. Reconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra plantilla global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluidos raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni por ningún otro fundamento protegido por la ley aplicable. Asimismo, realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades relacionadas con trastornos de salud mental o discapacidades físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación. **ACERCA DEL EQUIPO** Nuestro equipo de Tecnología Corporativa depende de personas inteligentes y motivadas como usted para desarrollar aplicaciones y brindar soporte técnico a todas nuestras funciones corporativas en toda nuestra red. Sus esfuerzos impactarán vidas en todo el espectro financiero y en todas nuestras divisiones: Finanzas Globales, Tesorería Corporativa, Gestión de Riesgos, Recursos Humanos, Cumplimiento Normativo, Asuntos Legales y Oficina Administrativa Corporativa. Formará parte de un equipo específicamente creado para satisfacer y superar nuestras necesidades tecnológicas en evolución, así como nuestra agenda de controles tecnológicos.