**¿Qué hay en Marsh para ti?** * Una empresa con una marca sólida y resultados sólidos a la altura de una empresa líder a nivel internacional. * La oportunidad de fortalecer tu carrera profesional * Oportunidad de interactuar con otras áreas del negocio de Marsh McLennan , para comprender el alcance total de la relación y el servicio con el cliente. * Grupos de recursos para empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de tutoría e interacciones con contrapartes en grupos de la industria * La posición se sitúa en el área de Mercer\-Marsh Beneficios, en Ciudad de Buenos Aires **Contaremos contigo para las siguientes responsabilidades** * Utiliza la experiencia en Riesgos de Personas, Salud y Beneficios para realizar funciones críticas del cliente, que incluyen: evaluación de riesgos; el desarrollo de soluciones; ventas y upselling. * Elaborar propuestas y hacer recomendaciones a clientes multinacionales, en todas las líneas de productos de personas, Seguros de Vida, Riesgos del Trabajo, Salud y Beneficios. * Relacionamiento con gerentes de cuentas y lideres regionales de alto nivel para retener y generar nuevos negocios en base a información estratégica por industria. * Administrar , retener y expandir los programas de seguros para empleados , planes de salud, y beneficios de una amplia cartera de clientes internacionales. * Se esfuerza por cumplir con los objetivos de ventas y trabaja con gerentes de cuentas más experimentados para expandir la cartera de negocios asignada. * Fortalece y mantiene las relaciones con clientes, prospectos, equipos de clientes para brindar el mejor servicio de su clase e impulsar el crecimiento. * Sirve como contacto con el cliente y responde a las necesidades y preguntas difíciles del cliente para mejorar la experiencia del cliente. * Cultiva una comprensión integral de las condiciones cambiantes del mercado y comprende y cumple con todos los estándares de cumplimiento, profesionales y de transparencia para servir mejor a los clientes. * Productos: coberturas de salud, seguros de vida, riesgos de trabajo y beneficios corporativos. * Contacto con gerentes de recursos humanos y gerentes riesgos de empresas líderes en el mercado internacional. **Requisitos:** * Preferentemente Licenciados en Marketing, Relaciones Públicas, Seguros, Salud. * Nivel de inglés avanzado **(indispensable)** * Preferentemente con experiencia previa en ramos de **Seguros de Vida** , **Riesgos de Trabajo** en la industria aseguradora (broker o compañía de seguros), y **Salud.** **Competencias que te harán destacar.** * Poder de negociación * Cordial en el trato, buenas relaciones interpersonales para tratar con clientes * Resilencia en términos de lo que sería la frustración, empuje para volver después de no conseguir una negociación * Proactividad * Creatividad * Trabajo en equipo * Flexibilidad * Ante situaciones críticas evaluarlas y actuar en consecuencia * Atención a cliente multinacionales Marsh, un negocio de Marsh McLennan (NYSE: MMC), es el corredor de seguros y asesor de riesgos líder en el mundo. Marsh McLennan, líder global en riesgos, personas y estrategia, asesora a clientes en 130 países a través de cuatro negocios: Marsh, Guy Carpenter, Mercery Oliver Wyman. Con ingresos anuales de $24,000 millones de dólares y más de 90,000 colegas, Marsh McLennan ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información, visita marsh.com, o síguenos en LinkedIn y X. Marsh McLennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Marsh McLennan está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh McLennan estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.